Check with seller Fresher Java Cầu Giấy
- Location: Hà Nội, Cầu Giấy, Cầu Giấy, Hà Nội, VietNam
Mô tả công việc
- Đọc, tìm hiểu tài liệu liên quan đến đến công việc do trưởng bộ phận giao- Hoàn thành các bài tập, tasks do Mentor giao, - Các công việc liên quan đến chuyên môn được công ty chỉ định Yêu cầu ứng viên - Có kiến thức liên quan đến ngành IT - Có thể đi làm full-time - Ham học hỏi, có chí cầu tiến, năng động, không ngại tìm hiểu những kiến thức mới Quyền lợi - Được đào tạo về kiến thức chuyên môn - Được review lên nhân viên thử việc/chính thức sau 2 tháng - Tham gia các buổi teabeak , liên hoan công ty, - Làm việc trong mội trường trẻ, năng động
Cách thức ứng tuyển Hạn nộp hồ sơ: 30/04/2024
Useful information
- Avoid scams by acting locally or paying with PayPal
- Never pay with Western Union, Moneygram or other anonymous payment services
- Don't buy or sell outside of your country. Don't accept cashier cheques from outside your country
- This site is never involved in any transaction, and does not handle payments, shipping, guarantee transactions, provide escrow services, or offer "buyer protection" or "seller certification"
Related listings
-
Chuyên Viên Nguồn Vốn Tại Hà Nội ( Thu Nhập Từ 20 Triệu )Việc tìm người - Thanh Xuân (Hà Nội) - 2022/05/02 Check with seller
Mô tả công việc GCO GROUP - tập đoàn hàng đầu trong lĩnh vực công nghệ và truyền thông, tìm kiếm Chuyên viên tư vấn và phát triển nguồn vốn với những yêu cầu công việc chính như sau:-Tìm kiếm các khách hàng hợp tác đầu tư lĩnh vực công nghệ thông tin...
-
Nhân Viên Kinh Doanh Tại Hà NộiViệc tìm người - Hà Đông (Hà Nội) - 2022/05/02 Check with seller
Mô tả công việc - Thực hiện quản lý bán hàng theo sản phẩm, chỉ tiêu doanh số trong khu vực được giao (kênh OTC, hệ thống các nhà thuốc, shop mỹ phẩm, spa, hair salon, )- Viếng thăm và chăm sóc khách hàng, cửa hàng trong khu vực quản lý - Khảo sát và...
-
Recruitment ExecutiveViệc tìm người - Cầu Giấy (Hà Nội) - 2022/05/02 Check with seller
Mô tả công việc Recruitment Executive is responsible for sourcing, attracting, interviewing, hiring and onboarding employees in a company and effective Employer Branding (EB) foundation to respond all recruitment requirements - Input into overall hir...
Comments
Leave your comment (spam and offensive messages will be removed)